En Búsqueda De Nuevas Experiencias De Comunicación y Desarrollo


Por: Jhaslid Niño Barturén
Resumen:
El presente artículo presentara estrategias y experiencias que inciden en el desarrollo social, para ello, partimos de la comunicación combinada con desarrollo, formando CPD; seguida del profesional que cumple con esta función y cuyo trabajo se manifiesta en un proyecto de cambio social, donde se aplicaran planes, diseños y estrategias para obtener buenos resultados. Tomando como ejemplo experiencias de organizaciones a nivel nacional como internacional.

Palabras claves: comunicación para el desarrollo, estrategias, proyectos, comunicación, soul city , comunicador para el desarrollo, cambio social

Summary:
This article will present strategies and experiences that affect social development, for this, we start from communication combined with development, forming CPD; followed by the professional who fulfills this function and whose work is manifested in a social change project, where plans, designs and strategies will be applied to obtain good results. Taking as an example experiences of organizations at national and international level.

Keywords: communication for development, strategies, projects, communication, soul city, communicator for development, social change

Cuando hablamos de comunicación hacemos referencia a los procesos y dinámicas que los seres humanos empleamos y compartimos para relacionarnos entre nosotros. La comunicación nos permite ampliar nuestros aprendizajes y conocimientos, para así contribuir significativamente al desarrollo humano. Por ello, según León Zúñiga (s.f.), “la comunicación, entendida como interlocución humana o diálogo social,es necesaria para lograr el ciclo que nos lleva desde la información hacia laconstrucción del conocimiento, la toma de decisiones y la acción social”(pag 21). De tal manera que las personas puedan desarrollar sus propias capacidades, diversas formas de difundir la información e impulsar un movimiento que conlleva al progreso de su comunidad.

El progreso de las personas o de una comunidad, de acuerdo a sus posibilidades de libre expresión, discusiones sobre temas diversos, participación activa, involucramiento en asuntos político-sociales, etc, es una señal del empoderamiento de la comunidad misma. Y es este empoderamiento el resultado obtenido de la combinación entre la comunicación + desarrollo, o como nosotros lo llamamos, comunicación para el desarrollo (CPD). “Es decir, aquel que marca la diferencia en el desarrollo humano y cuyo papel en los procesos deempoderamiento la distingue de otras formas de comunicación, como por ejemplola comunicación corporativa o interna, y la convierte en parte esencial de losprogramas dirigidos a alcanzar, de manera equitativa y sostenible, losObjetivos de Desarrollo del Milenio (ODM) y otras prioridades de desarrollo” (Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, 2011, pag 9).

Por otro lado, CPD es un el tipo de comunicación que busca ampliar el acceso a las nuevas oportunidades, creando un proceso que prioriza los contextos locales en la que, se parte de una combinación de diversos enfoques, canales y herramientas de comunicación (diálogo y participación) para potenciar y mejorar la calidad de vida de las personas o de la comunidad así como contribuir a su crecimiento y cambio social. Tal y como lo menciona  Rafael Obregón, “La comunicación  para el desarrollo contribuye a la reflexiónsobre lo que las comunidades o sociedades creen que es el desarrollo en sí,facilitando entornos para que se determinen las metas y estrategias, permiteanalizar las realidades de los pueblos y establecer políticas a seguir, y se convierte en una herramienta clave para promover procesos de cambio a nivel político, social, comunitario e individual.(Comunicación, Desarrollo Y Cambio Social, 2009)

Así, por medio de este proceso, los miembros de  la comunidad desarrollan sus capacidades para identificar problemas, hacer propuestas de desarrollo comunitario y social e idear un buen futuro. Además, recordemos que el objetivo principal de CPD es lograr que los individuos y las comunidades se apropien de los procesos de cambio. Por lo que, es necesario contar con profesionales que cumplan eficientemente esta labor.

Entonces, ¿Quiénes cumplen esta función?, ¿de qué manera la cumplen?
CPD es una de las ramas de la comunicación más importante para la sociedad, por tanto, la persona que guíe y promueva este proceso, deberá ser un profesional especializado en herramientas que la comunicación emplea para facilitar las nuevas oportunidades a la comunidad. Este es el caso de un comunicador orientado al desarrollo.

Cuando hablamos de un comunicador para el desarrollo, hacemos referencia a un profesional cuyo perfil está definido como un mediador que establece puentes y construye diálogos. De manera que al cumplir con su papel se enfrenta al desafío de facilitar la puesta en común de aspiraciones, promover espacios de encuentro y al mismo tiempo ayudar en los procesos de transformación.
Jesús León Ángeles, comunicadora y profesora de la UDCH comenta que  para ser un buen profesional, debemos ser buenas personas. Por tanto, el comunicador que no esté involucrado e identificado  con sus raíces, con la sociedad y sobre todo que no conviva con la gente, muy difícilmente va a poder conocer de sus necesidades y de sus posibilidades de desarrollo. Además un comunicador orientado a CPD va a tener muy bien en claro de que la palabra desarrollo va de la mano con educación, con cultura , formación de identidad , cuidado del medio ambiente, ya que, esta rama de comunicación  implica vivir, sentir y desarrollar su capacidad intelectual, para lograr  un producto que tenga sostenibilidad en el tiempo.

Por tanto, el trabajo de un comunicador para el desarrollo requiere indispensablemente contar  de las capacidades para informar, sensibilizar, movilizar, desatar procesos educativos y participativos; así como saber aplicar las herramientas de comunicación para alcanzar sus objetivos. Todo ello podrá ser logrado acercándose a la comunidad o a las personas con las que va a tratar; de modo que pueda evaluar, conocer e incluso interactuar activamente con ellas, para  lograr diseñar una estrategia de comunicación donde las personas se identifiquen, se comprometan, actúen, participen y se sientan parte de un cambio.
Hay que recalcar que, el trabajo de este tipo de comunicador se manifiesta dentro de los proyectos sociales, por tanto se da de dos maneras:
        gestión de proyecto, donde el comunicador es parte del equipo, por tanto, diseña y construye estrategias comunicacionales
         el proceso comunicacional, donde el comunicador solo es encargado del área comunicación y de la creación de sentidos ante un proyecto ya propuesto.
¿Que es un proyecto de comunicación para el desarrollo?
Así, el trabajo de un comunicador se ve plasmado en  proyectos de comunicación para el desarrollo, que surge justamente con la finalidad de solucionar las diversas problemáticas que se presentan en las comunidades. En muchos casos, estas problemáticas no son tan visibles para otros, incluso las autoridades y miembros de la sociedad civil las desconocen. Es por eso que en estos proyectos de desarrollo lo que se busca es que las comunidades involucradas tomen conciencia, se empoderen y se decidan actuar ante la problemática, para que sean ellas mismas quienes formen parte de la solución. Por otro lado, es conveniente mencionar que una de las dificultades que pueden presentarse en proyectos de CPD, es precisamente lograr que las personas y comunidades involucradas puedan aceptar y hacer suyas las propuestas de cambio y desarrollo óptimo.

Es por ello, que un proyecto de CPD debe tener una buena planificación que posibilite la intervención, decisión y el actuar acerca de una realidad o problemática adversa, para poder producir un cambio. Por tanto, definimos que la planificación no es un proceso que no pueda modificarse, al contrario, puede ir cambiando según vayan dándose diversas circunstancias en torno a la problemática. Debido a ello, debemos ser muy observadores de la realidad, idear nuevas propuestas y obtener buenos resultados a largo plazo.

 Y esque, no es suficiente que una reforma, innovación, proyecto o programa estébien diseñado y financiado, sino, que sea bien comunicado, que movilizavoluntades y deseos. Es decir, que un  proyecto debe construir un sentido  a través de la creación de acciones y mensajes puntuales para una audiencia específica. Estos sentidos no son el resultado de una “invención” de los equipos de comunicación; sino que resultan de un aprendizaje que surge del compartir ideas y experiencias. Y es este compartir, sinónimo de la dedicación de tiempo y de espacios necesarios para que las personas puedan conocerse cara a cara en el trabajo cotidiano y en la comunicación interpersonal.
Así, para la elaboración de los proyectos de comunicación para el desarrollo se toma en cuenta ciertos aspectos esenciales como:
        El diagnóstico, es la parte en donde  se conoce a la comunidad, se sabe con quiénes se va a trabajar y cuáles son las necesidades que tiene.
        El diseño del proyecto, es la parte ingeniosa y creativa, aquí se plasman las formas de intervención en la comunidad, así como los objetivos y las actividades que se realizarán.
        El plan de acción, es la parte del proyecto donde se ven los tiempos, el personal, los recursos, los responsables y el presupuesto.

Ideando Estrategias de comunicación
Como parte de la elaboración de un proyecto de comunicación para el desarrollo, definitivamente el diseño de estrategias de comunicación es muy importante. Y para su puesta en práctica también se tiene una serie de puntos a considerar como: el diagnóstico, el planteamiento de metas y objetivos, la planificación de actividades con sus respectivas evaluaciones y el presupuesto que garantice la realización del proyecto.


Por ello, es recomendable que un comunicador tenga en cuenta que sus estrategias deben orientarse a favorecer la participación de las personas, haciendo que estas se vuelvan más activas y que de manera voluntaria sean ellos quienes tengan la iniciativa de participación. Por otro lado, diseñar estrategias para crear nuevas capacidades comunicativas podría ser muy favorable para que las personas puedan ir adaptándose a otras formas de comunicación; de modo que les permita reconocerse a sí mismas como agentes de movilización social, haciendo que más comunidades asuman un cambio para el fortalecimiento de sus valores. Otro aspecto importante, es tomar en cuenta a los medios de comunicación como un puente y a la vez como un escenario de acción que refleja las realidades de los grupos comunitarios.

Presentación de experiencias 

Todo lo mencionado hasta el momento, son los conocimientos teóricos que se debemos conocer, por tanto, para concretar estos conocimientos, mencionaremos las diversas experiencias otorgadas por  organizaciones que han puesto en práctica la teoría para convertirla en un gran proyecto de incidencia en el cambio social. Por ello, a nivel internacional tenemos el trabajo de Soul City, más conocida como Instituto para la Salud y la Comunicación  para el Desarrollo, con base en Johannesburgo (Sudáfrica). Y en nuestro ámbito nacional, mencionaremos el trabajo de la Asociación Kusi Warma, con su proyecto de comunicación comunitaria “Los Niños toman el Micrófono”, aplicado en cuatro comunidades de Ventanilla, en el Callao, Lima.

Respecto a Soul City, es una institución que comenzó en 1992 con una pequeña clínica en Alexandra (Sudáfrica), a cargo de dos jóvenes médicos, quienes buscaban una mejora para el cuidado de la salud maternoinfantil. Posteriormente, en 1994 se convirtió en una de las grandes instituciones con más reconocimiento y acogida en la sociedad, poniéndose al servicio, cuidado y beneficio de mujeres, niñas, adolescentes y jóvenes sudafricanas.
Así, Soul City es un ejemplo de cómo los proyectos de comunicación para el desarrollo pueden contribuir al desarrollo de las comunidades. Para lo cual, aplican una serie de estrategias a múltiples escalas, basándose en un modelo de cambio social a través de la combinación de los principales medios de comunicación, aprovechamiento de la cultura popular, movilización social y la promoción de políticas para crear un entorno propicio y unido, para los enfoques individuales y colectivos de las comunidades, logrando un cambio de actitud y de comportamiento. Así, el trabajo de Soul City se manifiesta a  través de tres principales estrategias:

Estrategia de medios, Aquí  Soul City combina a los medios de comunicación con múltiples componentes como televisión, radio, medios impresos y redes sociales, a través de la creación de diferentes series dramatizadas, programas y realities, que fueron hechos en base a diversos diagnósticos sobre la problemática, con entrevistas a expertos, padres, jóvenes, etc. De modo que,todos estos formatos se basaron en historias de la vida real, con la que las personas o la comunidades puedan identificarse y educarse sobre diversos temas, como la salud maternoinfantil, VIH, discriminación, etc.

Dentro de este medio podemos destacar, la serie Ciudad del Alma, que “busca hablarle al público de manera significativa”; el programa Rise Talk Show, que “busca alentar a las mujeres jóvenes a hacerse cargo de las decisiones que toman, poder ser escuchadas y asegurarse de que sus problemas están en la agenda”; y  el Reality Show kwanda, con un enfoque de desarrollo comunitario, que permite que un gran número de personas aprendan a organizarse para enfrentar los desafíos de la pobreza y la desigualdad.
Cabe resaltar que Soul City utiliza materiales impresos como  folletos y periódicos que se publican como suplementos, para  apoyar  los  mensajes   amplios  que  se  difunden  a  través  de  los  medios  electrónicos, y   complementar  los conocimientos  con  información  más  detallada. 

Por otro lado, se aplica una  Estrategia de movilización, es decir, que las  movilizaciones sociales empleadas , están basadas en la creación de diferentes clubes dirigidos a niños y adolescentes, pero también para mujeres, en donde se abordan temas de género y empoderamiento. Como por ejemplo los Clubes Soul Buddyz, donde trabajan con niños de 8 a 14 años, de modo que ellos puedan estar en un ambiente activo y positivo, donde aprendan, se diviertan y participen de manera activa. Así también, cuentan con el club Rise Para Mujeres y Niñas de 15 a 24 años, a través de la creación de un espacio donde las mujeres jóvenes puedan apoyarse mutuamente, alentarse a trabajar en grupo, para emprender proyectos en la comunidad.
Con esta estrategia de movilización, cada uno de los miembros pertenecientes – niños, jóvenes y mujeres- pueden desarrollar habilidades que les ayuden a tomar decisiones saludables y óptimas para su bienestar.

 Y finalmente la Estrategia de promoción, aquella que consiste en la realización de campañas que incentivan el sentimiento por seguir mejorando y lograr un gran cambio.  Resaltando por ejemplo, la campaña Levantando voces de mujeres y niñas jóvenes, la cual tiene la finalidad de hacer que las voces de las personas vulnerables -mujeres y niñas- tengan la oportunidad de participar activamente, contribuyan al desarrollo y cambio social, así como al sustento de su comunidad.

Por otro lado, mencionar que en nuestro ámbito nacional, también se cuenta con experiencias, como la de la Asociación Kusi Warma, con su proyecto “Los Niños toman el Micrófono” basado en la “Implementación de un Sistema de Comunicación Comunitaria para la Participación Infantil en cuatro comunidades de Ventanilla . De este modo, buscan promover e impulsar la participación de los niños en Ventanilla, especialmente en las primeras etapas de su vida. Teniendo como finalidad que  las actividades de promoción de los derechos de niñas y niños a participar, se mantengan articuladas en el dia a dia de la comunidad; y de esta manera no desaparezcan para cuando el proyecto termine. Por tanto, “los niños de las comunidades que cuenten con un sistema de comunicación tendrán mayor participación en los diferentes espacios: escuela, comunidades y  familia.  Y así,  estarán  ejerciendo  su  derecho  a  la participación y contribuirán a mejorar el proceso de crecimiento de la población y su comunidad”. (Asociación Kusi Warma, 2008, s.p).

Así, Jessica Limo, comunicadora y actual trabajadora en el programa Qali Warma (en el área de comunicación) manifiesta que el trabajo de CPD con niños es más factible, ya que se puede lograr una concientización utilizando estrategias como el juego con títeres, cines, representaciones, pasacalles, etc. Todo lo opuesto al trabajo con adultos o padres de familia, a quienes es necesario aplicar diversas estrategias de comunicación diferentes al juego, para que se vayan aceptando ser parte del cambio.

En conclusión, la comunicación es una de las formas esenciales con la que todos los seres humanos contamos. Tanto la comunicación para el desarrollo como el comunicador son fundamentales en los procesos de incidencia  al cambio y desarrollo social, plasmados a través de  la planificación y ejecución de proyectos de desarrollo que garanticen y conlleven a las comunidades a un progreso positivo. Este tipo de progresos fueron plasmados a través de experiencias en diversas organizaciones como Sould City, a nivel internacional, y Kusi Warma , a nivel nacional; demostrando que todos contamos con la posibilidad de solucionar las problemáticas que afecta a todos.

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS

UNICEF. (2006). Elaborando proyecto de comunicación para el desarrollo. Buenos Aires. Argentina. Recuperado de: https://onedrive.live.com/?authkey=%21AIKHYOyTQUJaxzU&cid=A532CD7A7A09DF4B&id=A532CD7A7A09DF4B%217519&parId=A532CD7A7A09DF4B%217392&o=OneUp

VOCES NUESTRAS. Manual para el diseño participativo de la estrategia. Costa Rica. Recuperado de: https://onedrive.live.com/?authkey=%21AIKHYOyTQUJaxzU&cid=A532CD7A7A09DF4B&id=A532CD7A7A09DF4B%217521&parId=A532CD7A7A09DF4B%217392&o=OneUp

DEVELOPMENT COMMUNICATION SOURCEBOOK. (2008). Paolo Mefalopulos. The World Bank. Washington DC  

EL PAPEL DEL COMUNICADOR EN LA COMUNICACIÓN PARA EL DESARROLLO Y EL CAMBIO SOCIAL. 2014. Peru. Recuperado de : http://congreso.pucp.edu.pe/alaic2014/wp-content/uploads/2013/09/El-papel-del-comunicador-en-la-comunicaci%C3%B3n-para-el-desarrollo-y-el-cambio-social-_3.pdf


Soul City Institute. (2018). Obtenido de Soul City Institute: https://www.soulcity.org.za/


ENTREVISTAS :
  • Jesus Leon Angeles comunicadora y profesora de la UDCH, con experiencia en proyectos de comunicación para el desarrollo
  • Cristopher Navarro Comunicador y actual trabajador CERFOT, con experiencia en proyectos de comunicación para el desarrollo
  • Jessica Limo comunicadora y trbajadora del programa Qali Warma, con experiencia en proyectos de comunicación para el desarrollo








Comentarios

  1. Jhaslid Niño Barturén.
    Aprovechas muy bien el material de asistencia. Las estructuras que utilizaste para hilar la información me parece adecuada y detallada.
    Muestras sensibilidad y empatía cuando hablas de desarrollo y creo suponer que van de la mano con las experiencias vivida en el trascurso del curso.
    Sobre las composiciones fotográficas esperaba ver como actores principales a la población no a nosotros.
    Tus entrevistados aportan demasiado a lo que propones. Y el vídeo si es didáctico.
    Sobre tu conclusión fue genérica, me hubiese encantado que concluyeras con esta frase que colocaste en el desarrollo de tu articulo a base de recomendación o compromiso. como, por ejemplo: “Para ser comunicador social es necesario ser buena persona”, pero enfatizando a que nosotros sólo apoyaremos con planes, diseños y estrategias. pero el empoderamiento debe nacer exclusivamente de ellos. Sin más que decir.
    Buen trabajo.

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  2. JHASLID, mantienes un orden en cuanto a estructura los puntos que abordas en tu artículo científico son claros y concisos, tus ideas son buenas aunque a veces la información que propones sea un tanto general, mantienes buen contenido, abordas muy bien tus materiales de asistencia ya que no solo explicas de manera teórica sino que también ejemplificas con hechos y ejemplos reales en este caso de Soul City como la manera en que quieres enfocar en el tema de comunicación para el desarrollo. Empleas bien tu análisis en función y estrategia, tu material fotográfico aporta, tus audios ayudan a complementar pero noto cierta redundancia en las preguntas que realizas a tus entrevistados. Rescato la importancia que posee tu video didáctico, logras dar a entender el tema, explicando de manera coherente.Tu conclusión aporta al tema que planteaste.

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  3. Jhaslid,
    Las rutas de tu artículo son evolutivas y construyen, pero de los tres audios solo suma uno, los otros dos son periféricos. Tener cuidado con marcar delimitar los marcos de la C+D.

    Victoria, esta vez sí participas en una ruta conveniente hacia un análisis que aporta.
    Dalesca, tu análisis es bueno, aunque no llegas a juzgar las líneas de los contenidos.

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